前移引才關口，強化暖心服務，構建聚才磁場，持續打造人才工作新品牌。記者昨從舟籍學子“港灣計劃”工作座談會上獲悉，我市正式發布舟籍學子“港灣計劃”，通過健全人才全生命周期服務體系，形成“家鄉成就人才、人才成就家鄉”的雙向奔赴。

　　據介紹，我市創新實施舟籍學子“港灣計劃”，旨在深入打造新時代海洋特色人才港，優化人才發展生態，傾情傾力聯系服務舟籍學子，增強舟籍學子對家鄉的歸屬感和認同感，引導舟籍學子畢業后回舟就業創業，投身現代海洋城市建設。根據實施方案，我市將傾力打造面向舟籍學子的“信息港灣”“鄉情港灣”“事業港灣”和“幸福港灣”。

　　我市將建立舟籍學子信息庫及重點聯絡學子數據倉，實現舟籍學子信息和訴求“一庫集成、一人一檔”。到2028年，力爭累計將5萬名以上舟籍學子信息采集入庫，建立5000人規模的重點聯絡學子數據倉。我市還將建立舟籍學子鄉情聯絡機制，提供網格化聯絡、鄰里式照料、親情式關懷，對重點聯絡學子及其父母定期開展聯系走訪、座談交流和慰問幫扶，幫助解決身邊事、家里事、學校事。到2028年，力爭實現重點聯絡學子網格全覆蓋，問題訴求辦結率80%以上。

　　我市將全面提升舟籍學子對就業創業政策和優質崗位信息知曉率，打通實習實踐到入職落戶的“最后一公里”，整合人力資源市場、就業創業窗口、科技創業園區等平臺資源。到2028年，力爭舟籍學子回舟率在40%以上。我市還將整合青年驛站、人才之家、人才社區等優質服務資源，加強專屬專享軟硬件服務投入力度，全面保障回舟就業創業的舟籍學子“安身安心”。到2028年，力爭打造實體化專屬服務平臺10家以上，開發數字化專屬服務項目50項以上。

　　實施方案中還明確了相關的配套扶持政策。根據實績實效，將對網格聯絡員、學生聯合會或引才聯絡站、就業創業服務專窗、就業服務專員、優秀實習實踐基地等給予相應獎勵，對回舟就業創業的舟籍學子，贈送青年人才禮包；符合條件的，可提檔享受購房補貼等政策，優先享受免租金周轉住房。此外，還將設立舟籍學子關愛基金，對入庫的舟籍學子賦予舟山人才碼Y碼，在舟期間提供非資金類服務保障待遇。

　　市委人才辦相關負責人介紹，將通過自行填報、學校呈報、屬地上報、社會征報等方式廣泛征集舟籍學子信息。還將建立家庭屬地網格組、畢業中學網格組、高校學聯網格組，開設就業創業專窗、選派就業服務專員、開通實習實踐專線等。并為舟籍學子提供專屬服務，建立家事難事幫辦機制；建立回舟事項代辦機制，對有意向來舟就業創業的重點聯絡學子，指定專人提供專屬事項幫辦代辦服務等。

　　“希望能通過創新推出的‘港灣計劃’，全方位為舟籍學子提供好服務，讓‘港灣計劃’成為我市人才工作的響亮品牌?！痹撠撠熑吮硎?，接下來我市將設立“港灣計劃”專班，建立常態長效的溝通對接機制，統籌做好舟籍學子信息排摸、聯絡服務等工作，  搭建起舟籍學子與畢業中學、有關部門之間高效暢通的對接平臺。教育、人社、團委等部門將結合各自職能任務壓實責任、細化舉措、加強保障，致力為舟籍學子提供更優質、更便捷、更暖心的服務，努力讓更多舟籍學子心系家鄉、筑夢山海、不負桑梓。

　　座談會上，我市還聘任了首批高校學聯網格員。4位學生將擔任北京高校片區、上海高校片區、杭州高校片區、武漢高校片區的學聯網格員，積極發揮橋梁紐帶作用，傳遞“港灣溫度”，講好“港灣故事”，共促“港灣發展”。