日前，慶元發布實施2023年度人才科技服務十件實事項目，具體包括成立百山產業基金、建成慶元縣生物科技研究院、建成生物科技產業園人才公寓和出臺生物科技產業專項政策等十方面內容。目前多項人才實事已鋪開實施，正穩步推進中。

　　該實事清單的發布，是慶元縣進一步優化人才生態、全方位打造人才工作高地的一大具體創新舉措，以最優資源、最大誠意為人才提供精準服務。

　　近年來，慶元錨定“變不可能為可能”，推行精準聚才模式，通過舉辦高質量人才科技峰會、高層次人才創業大賽和“百山人才匯”等活動促進人才的智力集聚，實現了省級重點人才計劃入選落地“雙破零”、“雙一流”高校畢業生和研究生以上學歷人才人數實現倍增。同時開展青年人才“風箏計劃”暑期社會實踐、“元創青年”高階職場體驗等系列活動，提前結對一批有意向返鄉創業就業的高校畢業生，建立了含1500余人的青年人才庫。

　　目前，慶元已成立百山產業基金，發揮科技人才產業基金撬動作用，引導金融機構將金融服務與人才科技工作相融合，為企業和人才創新創業提供金融支持。同時，結合生物科技產業基礎和謀劃布局，出臺生物科技產業專項政策，推動生物科技項目招引，加快生物科技項目落地，目前入駐生物科技產業園的企業已有16家，產值9.94億元。

　　而為了更好滿足企業實際人才需求，慶元縣還實施了“一企一方案”賦能行動，針對重點生物科技企業進行走訪并深入實地了解情況，匯總梳理走訪中發現的問題和困難，并提出有針對性的服務舉措，幫助企業解決一批當前面臨的人才科技實際困難。